ドンキ、女性店長を倍増の100人へ 卵子凍結の保管費用を全額補助 - 日本経済新聞
ディスカウント店「ドン・キホーテ」を運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングス（PPIH）が社内のダイバーシティを推進している。11月25日から女性社員を対象に、卵子凍結サービスの保管費用を全額補助する福利厚生制度を導入。ダイバーシティ・マネジメント委員会を管...
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なぜ、企業が新卒を求めるかというと、ウブなので、レイプしやすいからなんだよね。
本当は、20代でしっかり子ども産んで育てて、30代から働ければいいんだけど。
企業の役員は経産婦が嫌いと言うことだね。
まあ、卵子凍結で生まれてくる子どもは、しっかりと「八寒地獄」の記憶が染みついて、それが発育に大いに影響を及ぼすから、覚悟して。
実際、臨床心理の現場で、催眠を使って過去を遡らせると、明らかに「凍結」されていた過去が蘇って、「寒い寒い・・・」とブルブル震えだして、見ていて恐ろしいケースがあるようだよ。